Информационное поле Земли - аномальные новости

Исторический материал из архива сайта. Указанные услуги и контакты относятся ко времени публикации и не являются действующим предложением.

[



Categories
Pro жизнь
безумный мир интересные факты эксклюзив общество
Новости науки
открытия технологии проекты прогресс теории
Человек
люди экология болезни техногенные факторы
Гипотезы
предположения мышление познание умозаключения
Будущее
предсказания футурология развитие перспективы
Планета Земля
атмосфера климат шар экология океан полюса
Космос
солнце астероиды освоение угрозы вселенная разум
Стихийные бедствия
катастрофы землетрясения наводнения пожары ураганы
Животные
звери мутанты новые виды вымершие мифические
Тайны истории
загадки прошлого находки раскопки артефакты мифы
Политика
власть государство закон культура новости нация
Война
ядерное оружие армия военные терроризм герои
НЛО и пришельцы
инопланетяне уфология свидетельства контакты
Конец света
армагедон судный день x апокалипсис 2012 год
Аномальные явления
необъяснимое непознанное паранормальное феномены
Авторские статьи
Экслюзивные материалы публикации пользователей

» 2012 » Июнь » 15 » Школьников бросят на постройку истребителей
11:05
Школьников бросят на постройку истребителей
Компания «Сухой» на летние каникулы запустит «в цеха основного производства военной и гражданской техники» секретных авиазаводов в Новосибирске и Комсомольске-на-Амуре школьников 9–11 классов.
 
Напомним, что в Новосибирске собирают бомбардировщики Су-34 и модернизируют старые Су-24М, а в Комсомольске-на-Амуре делают истебители Су-35 и пассажирский авиалайнер «Суперджет-100».
 
Чем именно школьники будут заниматься в цехах в «Сухом» говорить категорически отказываются. В частности, замгендиректора по кадрам Новосибирского авиазавода Михаил Остроушенко через своего секретаря несколько часов ссылался на повышенную занятость, а затем отключил телефон.
 
В то же время сотрудники одного из заводов объяснили «Известиям», что школьникам придется буквально придумывать работу.
 
— Мы же не подпустим их к станкам, они же нам там все переломают. Придется придумывать им занятия — принеси эту деталь, отнеси ту, подержи ключ — и так далее. Конечно они нас будут отвлекать — вместо того, чтобы делом заниматься, придется присматривать за молодым пополнением, — пожаловался «Известиям» один из «работяг». — Дай Бог, если это пойдет на пользу и они потом останутся у нас работать. Но в это слабо верится — сейчас все хотят легких денег, а у нас надо трудиться.
 
В пресс-службе ОКБ «Сухого» «Известиям» пояснили, что школьников не будут нагружать производственной работой.
 
— Трудится они будут неполный рабочий день, получать зарплату. Для многих это будет первый рабочий опыт, им заведут трудовую книжку. Все это направлено на поиск и привлечение талантливых молодых кадров, — пояснил «Известиям» пресс-секретарь компании «Сухой» Сергей Мещеряков.
 
По его словам, школьникам обычно подбирают работу, не связанную с производством техники — архивариуса, диспетчера, распределителя работ.
 
— Главная задача — познакомить их с принципами организации труда на заводах, спецификой различных специальностей. Никто их не будет заставлять делать самолеты, — пояснил Мещеряков.
 
По его словам, учащихся школ с авиастроительными уклонами привлекают к практике в каникулы уже несколько лет. В прошлом году на заводах «Сухого» поработало около 200 школьников. Кроме того, в Новосибирске и Комсомольске-на-Амуре к работе привлекались больше 1000 студентов профильных авиастроительных вузов и техникумов.
 
Для привлечения кадров в авиастроение «Сухой» ежегодно создает на 3-м курсе МАИ группы целевой подготовки. Кроме того, на базе Новосибирского авиационного технического колледжа (НАТК) и факультета летательных аппаратов Новосибирского Государственного Технического Университета (НГТУ) в 2011 году был создан образовательный кластер по подготовке кадров для авиационной промышленности.
 
— Молодые специалисты активно участвуют в реализации приоритетных гражданских и военных программ, а по ряду направлений играют ведущие роли. Например, их доля в числе инженерного персонала ОКБ «Сухого» превышает на сегодняшний день 30 процентов. Работу с молодежью в авиастроительном холдинге считают особенно важной, — пояснил Мещеряков.
 
Примечательно, что кадровая политика «Сухого» носит характерный социальный уклон. Так, при отборе школьников-практикантов особое внимание уделяется детям из малообеспеченных семей и находящимся под опекой.

0

[ | ]

Calendar
«  Июнь 2012  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
    123
45678910
11121314151617
18192021222324
252627282930