3. Принцип превосходства.
Часто, сами того не замечая, обращаясь к другим людям мы начинаем говорить свысока. Начинаем вести себя так, как будто мы лучше. Но при этом – мы все равны.
4. Принцип бумеранга.
Важно помнить, что все, что мы делаем, действительно может быть использовано против нас. Следовательно, когда мы помогаем другим – этот принцип работает на нас, и мы помогаем самим себе.
5. Принцип молотка.
Принцип, который гласит, что всегда надо думать о том, какое оружие мы используем, и подходит ли оно для конкретной ситуации. Посему, метафорически говоря, никогда не надо использовать молоток, чтобы убить комара на лбу собеседника. Лучше придумать другой способ – другой инструмент.
6. Принцип смены перспективы.
Часто, когда нам хочется поставить кого-то на место, мы должны в первую очередь поставить на место самих себя.
7. Принцип обучения
Мы не самые умные в этой жизни. Важно помнить, что каждый человек, которого мы потенциально можем встретить, может нас чему-то научить. Отсюда, наверно, и родилась пословица «век живи – век учись».
8. Принцип харизмы или принцип заинтересованности.
Как правило, люди проявляют интерес к человеку, который интересуется ими.
9. Принцип веры в лучшие качества.
Для того, чтобы люди могли проявить свои лучшие качества, нужно сначала поверить в них. Потом, на фундаменте этой веры, людям проще проявить эти качества.
10. Принцип конфронтации.
Этот принцип гласит, что нужно сперва позаботиться о людях, а уже потом вступать с ними в конфронтацию.
11. Принцип каменной скалы.
Каменная скала в этом случае – это то, что может быть фундаментом для любых взаимоотношений с людьми. То есть, что-то очень стабильное, несокрушимое. Например, доверие или любовь. Это уже зависит от личных преференций.
12. Принцип лифта.
Важно понимать, что в процессе взаимоотношений с людьми уровень и качество нашего общения, понимания или доверия может как подниматься вверх, так и опускаться вниз. Мы можем как приобретать, так и терять близких людей. То есть, любые взаимоотношения – это сложный труд, которым нужно заниматься каждый день, как и любым другим трудом.
13. Принцип ситуации.
Этот принцип гласит, что любая ситуация, которая, например, может принести нам какую-то выгоду или грозить качеству общения и доверия к другому человеку, никогда не может весить больше, чем наши взаимоотношения с этим человеком.
14. Принцип Боба.
Очень очевидный, но в то же время сложный принцип, который заключается в том, что если, скажем, у Боба есть проблемы, их много и все они выглядят непосильными и сложными – важно понимать, что зачастую корень всех этих проблем – это сам Боб.
15. Принцип комфортности.
Если вы будете относиться к себе с легкостью – это поможет другим чувствовать себя рядом с вами так же легко и комфортно.
16. Принцип окопа.
Важный принцип, который гласит, что если придется укрываться от сражений или конфликтов с кем-то и выкапывать для этого окоп – в этом окопе должен поместиться еще и ваш друг.
17. Принцип 101 процента.
Почему 101, спросите вы, если 100 процентов – это максимум всего, о чем только может идти речь. Этот принцип гласит, что среди всех наших целей и мыслей нужно отыскать одну особенную, и направить 100 процентов усилий на то, что бы она стала реальностью.
18. Принцип терпения.
Хоть путешествовать, или делать многие вещи, одному часто проще и быстрее, важно то, что часто нам все-таки нужно переступить себя, и научиться не спешить, если с нами путешествует еще кто-то, чье присутствие может оказать решающие влияние на нас тогда, когда мы этого совсем не ждем.
19. Принцип радости за других.
Не секрет, что подлинная проверка взаимоотношений с нашими друзьями и близкими заключается в том, насколько сильно и искренне мы можем радоваться их успехам, даже тогда, когда их успехи больше наших. А также в том, насколько искренне мы можем поддержать наших друзей, когда они терпят поражение или неудачу.
20. Принцип дружбы.
Дружба – результат процесса, когда человеку нравиться другой. Она рождается из симпатии. Поэтому важно понимать, что при равных условиях люди будут стремиться работать с теми, кто им нравиться – к кому они испытывают чувство симпатии. Так же люди будут продолжать это делать даже тогда, когда условия будут неравными.
21. Принцип сотрудничества и совместной работы.
Этот принцип гласит, что если консолидировать усилия и работать совместно с другими – это повысит совместную победу и шансы на успех.
22. Принцип удовлетворения.
Принцип, которым можно характеризировать идеальные взаимоотношения между людьми: когда просто находясь вместе они получают удовольствие. Это идеал настоящей дружбы, когда с человеком даже не обязательно говорить о чем-то. Можно просто помолчать, и это молчание принесет больше толку и удовольствие, чем любой длительный разговор.
